銷售經理
崗位職責：
1、負責新客戶挖潛、培育、維護及分級管理。
2、負責市場現有及潛在客戶、競爭對手信息的收集、分析與反饋建議。
3、參與產品推廣的策劃設計實施，并負責分管業務的產品推廣（含各種渠道：展會、網絡平臺）。
4、負責業務指標完成所需的銷售、利潤、回款、費用控制等各項工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷、高分子材料、非織造、化工、材料加工、復合材料等相關專業。
2、具有5年及以上非織造產業領域公司或其他熔噴非織造公司銷售經驗，熟悉熔噴系列材料（空氣濾材、液體濾材、衛生材料、保溫隔熱材料、軍工材料、衛材）。
市場運營
崗位職責：
1、負責統籌企業營銷資源，通過網站建設、商貿合作、大客戶管理及國際展會策劃等方式，推動品牌全球化戰略落地，維護核心客戶關系，提升國際市場占有率。
2、負責主導企業國際貿易多語種站群的規劃，包括國際獨立站及阿里巴巴類供銷平臺網站的設計、建立與內容維護；撰寫產品文案，不斷提升優化產品展示效果，包括但不限于相關內容采集、郵件營銷策劃、網站宣傳推介等。
3、負責對接貿促會、行業商會等貿易組織，拓展并維護貿易促進機構、海外商會的合作伙伴關系，策劃展會及產品推介活動。
4、掌握行業動態、組織目標市場調研、市場現有及潛在客戶、競爭對手的信息收集與分析，策劃適配的營銷方案。
5、負責國際貿易客戶及外資背景客戶的開發、維護、挖潛與流失客戶挽回，對銷售、利潤、回款、費用控制等關鍵指標的達成承擔直接責任。
任職要求：
1、本科及以上學歷，英語、國際貿易、高分子材料、非織造、復合材料等相關專業。
2、取得大學英語六級及以上證書或具備同等熟練聽說讀寫英文交流水平證明，具備多語種能力的可放寬至大學英語四級。
3、具有較強的組織和協調能力，能夠獨立組織與本崗位相關的專題會、座談會等。
研發資深工程師
崗位職責：
1、熟悉熔噴非織造產業領域相關產品的生產技術管理與新品研發工作，以熔噴非織造技術為核心，以上下游產業及非織造相關技術領域為延伸，具有相關研發項目產業化落地業績，具備相應層級的管理團隊經驗優先。
2、掌握和跟蹤相應領域的國際、國內同類產品的技術發展趨勢、提出新技術、新產品研發方向，對行業信息、資料及樣品等進行收集、整理與研究，并形成市場調研報告及發展規劃。
3、推進優化產品研發、產業化實施相關工作，制定并修訂新產品開發方案，并對新產品開發全過程進行組織和實施。
4、負責與政府部門、有關單位、科研院校保持密切聯系，促進技術立項，組織技術協作與技術交流活動。
任職要求：
1、碩士研究生及以上學歷，紡織科學與工程、材料與化工、輕工技術與工程、材料科學與工程、化學工程與技術等相關專業。
2、具有5年及以上的熔噴非織造產業領域相關產品的研發工作經驗，以熔噴非織造技術為核心，以上下游產業及非織造相關技術領域為延伸，具有相關研發項目產業化落地業績。
3、能掌握和跟蹤相應領域的國際、國內同類產品的技術發展趨勢、提出新技術、新產品研發方向，對行業信息、資料及樣品等進行收集、整理與研究，并形成市場調研報告及發展規劃。
4、具有推進優化產品研發、產業化實施的能力，制定新產品開發方案，并對新產品開發全過程進行組織和實施。
5、具有較強的外聯（政府部門、有關單位、科研院校）溝通協調能力，促進技術立項，組織技術協作與技術交流活動。
6、作為主要成員參與過新品項目開發，并至少兩個項目成功產業化實施，成為企業明星產品。
7、具有高級職稱的，學歷可放寬至本科；具有博士研究生學歷的，工作經驗可放寬至3年（含）。
8、企業設博士后科研工作站，符合條件的博士人才可申請進站，享受相應人才政策。
研發工程師
崗位職責：
1、負責掌握和跟蹤相應領域的國際、國內同類產品的技術發展趨勢、提出新技術、新產品研發方向。
2、負責本部門外來樣品及本部門打樣、留樣的記錄、分析、標識及歸檔。
3、參與新產品實驗方案的制定，為新產品開發提供工藝設計及工藝流程優化方案，協助營銷中心的技術支持工作。
4、負責項目開發實施過程中技術文件的編制及相關試驗記錄等資料的整理及歸檔。
5、牽頭負責循環材料等方向新項目研發及產業化推進相關工作。
任職要求：
1、具有碩士研究生及以上學歷，紡織科學與工程、材料與化工、輕工技術與工程、材料科學與工程、化學工程與技術等相關專業。
2、圍繞非織造材料、過濾與分離、生物質材料、綠色制造、循環再生技術以及生態環保新材料開展研發、工藝優化、產品設計與性能驗證方向，熟悉以上方向中一個或多個領域。
3、需具備扎實的專業理論基礎與相應的研發技術能力，熟練掌握崗位所需的專業技術知識與實踐技能。
4、具有能夠履行崗位職責的身體條件，能接受崗位所需的工作模式，責任心強，具有較強的學習能力、解決問題能力、動手能力、執行能力和團隊合作精神。
工藝工程師
崗位職責：
1、根據公司發展需要，負責公司新項目及現有產品技術管理工作，組織擬定工藝技術近期和長遠發展規劃，組織起草和修訂工藝及技術管理制度，監督執行工藝紀律。
2、負責編制產品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額；根據工藝需要，設計工藝裝備并負責工藝工裝的驗證和改進工作；組織審查工藝技術文件、產品技術條件、工藝標準、工藝規程等，并對其正確性、合理性、完整性負責。
3、負責組織新工藝、新技術的試驗研究工作，抓好工藝試驗課題的總結與成果鑒定，并組織推廣應用。做好工藝技術資料的立卷、歸檔工作。
4、負責開展技術攻關和技術改進工作。對技術改進方案與措施，負責簽署意見，不斷提高工藝技術水平。
5、負責營銷人員的專業技術培訓，協助營銷人員為客戶提供解決方案。
任職要求：
1、本科及以上學歷，非織造、高分子材料、材料加工、復合材料等相關專業。
2、綠色制造、生物質材料、循環可再生技術方向；要求熟悉本行業產品及工藝流程，具有5年及以上非織造產業領域公司或其他熔噴非織造公司相關工作經驗。
3、如具有碩士研究生學歷且在校研究方向與崗位需求相一致的，工作年限可不做要求。
生產運營（班長）
崗位職責：
1、負責按照值長安排組織生產，根據生產訂單要求調整工藝，并協助新產品的試生產工作。
2、對產品進行過程監控及檢測，并按照要求填寫各類記錄表單。負責配合質量事故的分析和調查工作，嚴格執行質量事故發生的措施。
3、負責設備故障的查找、判斷和一般性故障的排除工作。負責設備巡回檢查，發現生產中的異常情況及時處理并向值長匯報。
4、負責班組人員的統籌調配管理工作，組織班組人員進行技術培訓、操作創新、安全學習等工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，非織造、高分子材料、復合材料、機電一體化、機械、自動化、自控等相關專業。
2、要求熟悉本行業產品及工藝流程，能適應夜班及輪班工作，具有熟練使用電腦程序操作能力，能服從工作安排，根據生產管理需要進行相關工序的工作調整。
3、具有較強的學習能力、解決問題能力、動手能力、執行能力和團隊合作精神。
應聘者需將簡歷及相關資質文件電子版發送至郵箱：
（1）發送郵箱：hr@tedafilters.com
（2）郵件主題：[崗位]_[學校]_[學歷]_[姓名]，如：銷售經理_**大學_碩研/本科_張*。
（3）附件要求：簡歷、證件照、身份證復印件（正反面，根據實際情況提交，并注明“僅限于”字樣）、學歷及學位證明（證書及學歷、學位認證報告，如涉及國外學歷的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件）、相關資格證書（職稱、職業資格、專業成果及重要獎勵等）的電子文件。